由于近期厂区内换种绿值，刚挖掉树根正好遇到疫情导致的全县静态管理，后续工作停顿，车间两侧显得十分脏乱。11月12日下午，我在行政管理群向封控在公司的职工发起一则义务劳动启事，希望能有同志参与整理。本计划组织5到10人，没想到很快参与报名接龙人数就达到21人。13日上午我根据人员来源，以部门进行了分组，工作很快展开。
参加劳动的有刚进公司的青年工人，更多的是年龄在50岁以上的老职工。大家重复着把坑内挖出的砖头能用的整齐码放，不能用的清运，并填埋清扫干净。整个过程尽管非常辛苦，但紧凑、有序、欢快，圆满完成整理任务。这次义务劳动，有几个特点：一是大家积极响应。从开始报名到随着工作的进行，越来越多的职工参与进来，累计人数更是达到36人之多。设动部、技术部几乎每个人都参与其中。二是大家正常工作和义务劳动两不误，有工作马上回去完成，结束后立即返回继续工作。特别是赵名峻同志，工作穿插进行，既不误生产，又及时清运了垃圾。李建平主任，身为车间主任工作十分繁忙，仍抽出时间参加劳动。三是党员干部带头。共有7名党员、13名干部参与，大家身先士卒，起到了先锋带头作用。我在想，公司之所以能坚持64年而持续健康发展，正是靠有这样一支优秀的队伍，一代一代优秀的员工，把这种艰苦创业、以厂为家精神持续传承，使公司这艘大船在面临各种风浪，各种险阻时乘风破浪，勇毅向前。
